Zákon, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 462/2007 Z. z. o organizácii pracovného času v doprave, zavádza zmeny v oblasti riadenia pracovného času zamestnancov vo vnútrozemskej vodnej doprave na Slovensku. Cieľom zákona je zosúladenie národnej legislatívy s európskymi normami, konkrétne s transpozíciou smernice Rady 2014/112/EÚ, zabezpečujúc bezpečnosť a zdravie zamestnancov v tomto odvetví. Medzi hlavné zmeny patrí zavedenie pravidiel pre maximálny pracovný čas mobilných zamestnancov vo verejnej vodnej doprave, ktorý počas 12 po sebe nasledujúcich mesiacov nesmie prekročiť 2 304 hodín. Zákon taktiež špecifikuje limity na denný a týždenný pracovný čas, vrátane obmedzení pre nočnú prácu. Ďalej umožňuje predĺženie pracovného času v prípade nepriaznivých poveternostných podmienok či iných mimoriadnych okolností, pričom po normalizácii situácie je povinné zabezpečiť primeranú dobu odpočinku. Tieto opatrenia reagujú na potrebu zaistiť komfortné a bezpečné pracovné podmienky a posilniť legislatívnu koherenciu medzi slovenským a európskym právom v sektore dopravy.