Zákon, ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 312/2001 Z. z. o štátnej službe, sa zameriava na zjednodušenie režimu štátnej služby a zmiernenie administratívnej náročnosti. Hlavnými cieľmi sú zrušenie systemizácie, registra štátnych zamestnancov a kvalifikačnej skúšky, ako aj presunutie kompetencií týkajúcich sa výberového konania a vzdelávania na služobné úrady. Kľúčové zmeny zahŕňajú aj zrušenie Úradu pre štátnu službu, pričom jeho práva a povinnosti prechádzajú na Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky. Ďalšími novinkami sú úpravy služobného hodnotenia a možnosť štátnym zamestnancom vykonávať zárobkovú činnosť, ktorá nezasahuje do ich štátnej služby. Zákon nemá výrazný finančný ani ekonomický dopad na štátny rozpočet, obce alebo vyššie územné celky a je v súlade s Ústavou Slovenskej republiky. Zmeny taktiež neovplyvnia zamestnanosť alebo tvorbu nových štátnozamestnaneckých miest. Navrhovaná právna úprava prináša jasnosť a efektívnosť do oblasti štátnej služby, čím sa riešia legislatívne nedostatky identifikované počas praktického uplatňovania zákona.